Webinar | Gli HR Analytics per progettare il nuovo mercato del lavoro - Iconsulting

Questa crisi ci lascerà un mondo completamente diverso da come l’abbiamo fino ad oggi conosciuto. Cambieranno necessariamente le interazioni fra le persone, le modalità di lavoro, le abitudini dei consumatori.

Molte aziende dovranno pertanto cambiare il proprio modo di lavorare e di fare business: serviranno più che mai persone di talento, in grado di pensare fuori dagli schemi, per trasformare una situazione di difficoltà in un’occasione di svolta.
I talenti andranno identificati, motivati, messi nelle condizioni di potersi esprimere al meglio in un momento della nostra vita in cui molte certezze sono venute meno. Il capitale umano deve essere valorizzato e portato a principale asset aziendale.

Come fare? É indispensabile comprendere la situazione basandosi sui dati.
Questo vuol dire dotarsi di sistemi che permettano di estrarre il valore che i dati custodiscono, andando ad evidenziare fenomeni altrimenti nascosti: la strategia per il cambiamento deve partire da qui.

I “People Analytics” permettono ai Manager HR di aumentare ed estendere le proprie capacità di comprensione dei fenomeni in atto e di valutare al meglio i possibili scenari futuri in tutto l’articolato ambito delle Risorse Umane: dalla gestione dei talenti, alla formazione, al monitoraggio delle performance, ecc. ecc

Che cosa vedremo?

Durante il Webinar approfondiremo lo stato dell’arte delle nuove metodologie informative a supporto della gestione delle Risorse Umane affrontando tematiche quali l’internal employment o la proactive retention.
Vedremo come questi sistemi non debbano essere visti soltanto per l’analisi aggregata dei dati, ma siano strumenti fondamentali per evidenziare fenomeni e suggerire interventi in risposta a problematiche specifiche.

Hot topics
  • Sfruttare le vacancy interne per migliorare i risultati di business e la soddisfazione dei dipendenti.
  • Identificare le persone a rischio licenziamento ed i driver motivazionali.
  • A quali domande un sistema di HR Analytics può dare risposta?
Destinatari

Il Webinar è pensato per utenti business dell’area HR.

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